Programma GOL – Corsi gratuiti per disoccupati e per i residenti nella regione Lazio

Servizi per il lavoro INFAP – Programma GOL

L'INFAP, grazie alla convenzione stipulata con la Regione Lazio, è autorizzata all'avvio delle attività di presa in carico delle persone (determina dirigenziale n. G03259 del 22.03.2024).

Il Programma GOL “Garanzia di Occupabilità dei Lavoratori” è un intervento nazionale finanziato dall’Unione Europea nell’ambito del PNRR e rappresenta il perno dell’azione di riforma delle politiche attive del lavoro e della gestione di misure finalizzate a contrastare la disoccupazione. GOL è un’offerta di servizi per l’inserimento e il reinserimento lavorativo e la qualificazione o riqualificazione professionale dei lavoratori. Ha l’obiettivo di migliorare le opportunità di ricerca e accompagnamento al lavoro delle persone in cerca di una nuova occupazione.

Come iscriversi ai corsi GOL

Per partecipare ai corsi gratuiti INFAP riservati alle persone che rientrano nel Programma GOL – Percorso 4 – è necessario:

Rivolgersi a noi oppure recarsi presso un Centro per l’impiego per poter sostenere un colloquio con un operatore;
Se, a seguito del colloquio, si rientra nel Percorso 4, scegliere INFAP come ente di formazione;
Infine, scegliere il corso tra quelli proposti.

Vuoi aderire al Programma GOL e partecipare ai corsi gratuiti?

Scopri i servizi offerti da INFAP per il piano GOL

Accoglienza e prima informazione
Dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro (DID)
Aggiornamento della scheda anagrafica professionale (SAP)
Profilazione quantitativa e qualitativa (Assessment)
Sottoscrizione del Patto di Servizio Personalizzato (PSP) di cui all'articolo 20, d.lgs 150/2015

SCARICA BROCHURE

I beneficiari del Programma GOL – Percorso 4

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Percettori di Reddito di Cittadinanza, presi in carico dai servizi sociali e più lontani dal mercato del lavoro;
Persone con disabilità, che possono necessitare di misure specifiche di accrescimento delle competenze di base o a sostegno delle fragilità del lavoratore o, ancora, l’attivazione di servizi sociali e/o sociosanitari per avvicinarli al lavoro;
Donne in condizioni di svantaggio, in particolare disoccupate e in cerca di occupazione, con carichi di cura che possono impedire la partecipazione al mercato del lavoro e con priorità alle madri single;
Soggetti fragili e più difficilmente collocabili al lavoro (ad esempio senza licenza media o elementare, o ex detenuti, o lavoratori maturi con oltre 55 anni);
Giovani NEET, si tratta di individui con età inferiore a 30 anni, né occupati, né inseriti in un percorso di istruzioni o di formazione;
Tutti i beneficiari che, a seguito di assessment, vengono ricompresi nel percorso 4.

Le linee di intervento

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Gli utenti che aderiscono al Programma GOL saranno inseriti in percorsi specifici e personalizzati. Di seguito i percorsi a cui ha aderito INFAP.

Upskilling – Per i lavoratori con competenze spendibili sul mercato del lavoro ma che necessitano di interventi formativi sono previsti aggiornamenti professionali prevalentemente di breve durata;
Reskilling – Per i lavoratori lontani dal mercato del lavoro e con competenze non adeguate alle richieste, sono previsti interventi di riqualificazione professionale più approfondita.